前几天,圣矾跟着亲戚去招聘,发现一个现象,来人才市场应聘的一般都是年龄偏大的人,想在这里招大学生是不可能的,也就是说,来人才市场应聘的人都是没有什么专业技能的,只能干干那些城管辅警,搬运工,快递员这种工作,而一般的高端企业,像信息企业招聘都是在 58 同城,boss 直聘,前程无忧这种,也就是说,如果能在这些大平台上面注册个招聘账号,想要引流的话很简单,毕竟现在人越来越多,大学生也越来越没有价值。
每天在搜索招聘,找工作,简历这种关键词的人很多,通过百度指数和微信指数就能看出来,而且现在大学生每年毕业的人数越来越多,找工作的需求也会越来越多。
那么如何利用平台来引兼职粉呢?
上面圣矾说了, 每个平台都可以注册账户的,我们自己申请一个账户,在上面发布招聘信息,先不管公司到底是不是真的,先搞一批流量再说。
有了流量之后,在参考圣矾百万招项目篇里的赚钱项目做一做,稳稳的又是一堆能赚钱的项目啊。
注册账户就不多说了,主要是注册账号是填的那些信息需要搞定一下,注册企业账号的时候一定会让你填企业资质的,有条件的去代办一个,用完之后可以注销,没条件的从百度上面找,但是通过率就会很低了。
招聘平台有很多,从百度上面找,我们熟知的领英,58,51job,boss 直聘这些超大平台相对严格一些,有些可能自己真的有公司都申请不了,不过只要申请过了一个,简历每天都能收到很多。
代办这些业务在淘宝上或者当地的财务公司都可以弄,大概一两千一年吧,再加上公司报账什么的,可能每个地方都不一样,大家多找找吧。
注册好账号并且通过之后,一定要把公司打造的高大上一些,这样才能更好的引流,门面不漂亮,会损失很多的客户。
这种流量的转化率可能会比学生粉怎么引流里提到的大学生引流方法要高一些,客单价也会多一些,不过学生粉引流的难度相对来说更低一些。
聊完了线上引流的方法,再说说线下的玩法,在文章一开头圣矾说了线下的流量年龄偏大,不过这种路流量也不是不能转化,线下线下,就是本地流量,把这些流量引到自己的微信号上,以后再做其他的本地类型项目这不就是初始流量吗。
思维要学会变通,才能一招鲜吃遍天。
微信号:129820
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